دکتر سپیده خوشاب علم مدیریت در صنعت 29810000 4 2 2025 09 23 مادی‌گرایی مدیرعامل، لابی‌گری و مسئولیت‌پذیری اجتماعی شرکت 246684 FA هادی سعیدی گروه حسابداری، واحد شیروان، دانشگاه آزاد اسلامی، شیروان، ایران 0000-0001-9507-3699 تهمینه رسائی پور کارشناسی ارشد حسابداری، واحد شیروان، دانشگاه آزاد اسلامی، شیروان، ایران شعبان محمدی دانشجو دکتری ریاضی،دانشکده علوم ریاضی، دانشگاه صنعتی شاهرود، شاهرود، سمنان، ایران Journal Article 2025 05 30 هدف این پژوهش بررسی رابطه مادی‌ گرایی مدیرعامل بر لابی‌گری و مسئولیت‌پذیری اجتماعی شرکت است. جامعۀ آماری در این پژوهش،از بین شرکت‌های پذیرفته‌شده در بورس اوراق بهادار تهران طی سال 1392 تا 1398 درمجموع 172 شرکت (1204 سال – شرکت) به‌عنوان نمونه انتخاب گردید. این پژوهش از نوع پژوهش‌های کاربردی است که در آن از نرم‌افزار ایویوز و مدل رگرسیون لجستیک، او. ال. اس ، چند متغیره و آزمون علیت برای تجزیه‌وتحلیل داده‌ها و آزمون فرضیه‌های استفاده‌شده است. نتایج پژوهش نشان داد که بین مادی‌گرایی مدیرعامل بر لابی‌گری رابطه معناداری وجود دارد. همچنین بین مادی‌گرایی مدیرعامل و مسئولیت‌پذیری اجتماعی شرکت رابطه معناداری وجود دارد. افزایش در مادی‌گرایی مدیرعامل، افزایش‌های بعدی در لابی‌ گری شرکت را پیش‌بینی می‌کند. بااین‌حال، افزایش در لابی‌گری شرکت، افزایش در مادی‌گرایی را نشان نمی‌دهد. بروز مادی‌ گرایی مدیرعامل با لابی‌گری شرکت در سال بعد رابطه معناداری دارد، اما با لابی‌گری شرکت در قبل، رابطه معناداری ندارد. https://www.mindust.ir/article_246684_ce10b7252fe2e77ebd99c1c7359781b8.pdf